Over mij
In mijn werk als organisatieadviseur zie ik keer op keer dat digitale verandertrajecten pas echt landen wanneer procesinrichting en governance samengaan met aandacht voor de mensen die de verandering moeten dragen. Die combinatie van systeem en mens is waar ik als adviseur op stuur.
Met een managementachtergrond en een veranderkundige aanpak kom ik snel tot de kern van een vraagstuk en vertaal ik dat naar interventies die passen bij de organisatie. Die ervaring breng ik ook in bij de DEN Academie, waar ik culturele organisaties help om slagvaardig te blijven bewegen in een digitale wereld, zonder de grip op risico's te verliezen.







